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知って得する!看護師の給料ランキング!!!

知って得する!看護師の給料ランキング!!!

皆さんは、自分の給料に満足していますか?働く場所や診療科などによって、もっと高い給料をもらうことができます。どのような働き方をすれば給料がいいのか紹介しますので、参考にしてくださいね。

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皆さんは、自分の給料に満足していますか?「仕事は大変だけど、仕事の大変さと給料が比例しているから満足している」という方もいれば、「給料がとても少なくて不満」という方もいるでしょう。

同じ「看護師」という資格を生かして働いていたとしても、働き方や勤務先になどによって給料は大きく異なります。看護師の給料事情や、どのような働き方を選択すれば高い給料をもらうことができるのか、どこで働けば高い給料をもらうことができるのかなど、給料に関することをランキング形式で紹介しますので、今後の働き方の参考にしてくださいね。

看護師の給料事情

世間一般的に、「看護師の給料は高い」と言われています。皆さんも、周りの人から一度は「看護師さんって、給料良いんでしょ?」など言われた経験があるのではないでしょうか。

2013年に日本看護協会が行った調査によると、フルタイム勤務の正規職員の看護師について、非管理職の2013年1月支給分の賃金額の平均は、給与総月額35万2,157円、基本給月額25万4,583円(平均年齢36.1歳)ということがわかりました。
2013年に日本看護協会が行った調査によると、フルタイム勤務の正規職員の看護師について、非管理職の2013年1月支給分の賃金額の平均は、給与総月額35万2,157円、基本給月額25万4,583円(平均年齢36.1歳)
この金額だけを見ても、ほかの職業と比較して多いのか少ないのかわかりませんよね。国税庁の行った調査によると、平成25年度の平均年収は413万6000円(平均年齢45.2歳・勤続年数11.8年)となっています。

平成27年分民間給与実態統計調査結果について|国税庁

平成27年分民間給与実態統計調査結果について|国税庁
単純に12か月で割ると、1か月あたり約34万5000円となります。平均年齢から考えても、看護師の方が少し高めの給料設定ということができるのではないでしょうか。

しかし、全員がこのような給料をもらうことができるわけではありません。働き方や働いている場所、働いている診療科の種類などによっても給料に差が生じます。2013年に日本看護協会の行った調査よると、看護3年課程卒の初任給の平均金額が最も高いのは神奈川県の208,463円に対し、最も低いのは宮崎県の179,519円と28,944円もの差があるのです。

2012年 病院勤務の看護職の賃金に関する調査 報告書

2012年 病院勤務の看護職の賃金に関する調査 報告書
働く県によっても、給料に大きな差があるということがわかりますよね。

働き方別!給料ランキング

看護師として働く方法はたくさんあります。どのような働き方が給料が高いのか、ランキング形式で見ていきましょう。

※勤務先によって給料の設定額や時給等は異なりますし、働く日数によっても給料は変わります。必ずしもランキングと同じとは限りません。

第一位 常勤

常勤として働くと基本給に加え残業手当や夜勤手当、ボーナスなどの各種手当がつきます。また、毎年少しずつ基本給がアップする病院も多く、安定した収入を得ることができるでしょう。退職する際も退職金が支給される場合が多いため、ほかの働き方よりも給料がよくなる傾向にあります。

第二位 非常勤

非常勤看護師とは、同じ職場である程度の日数を働く看護師を指す場合が多いです。常勤とは異なり基本給やボーナスはありません。しかし、ボーナスの時期に寸志が付くことや、非常勤としての採用を行っているのは市民病院や大学病院などの規模が大きな病院が多いため、比較的安定した収入を得ることができます。

第三位 パート

パートとは、正社員よりも労働時間は少ないが、バイトよりも長期間働く雇用形態と認識されていることが多いです。バイトよりも長期的な雇用となる場合が多いため、バイトよりも給料が高くなることが多いでしょう。

第四位 バイト

バイトとは、パートよりも短い期間だけ働く雇用形態と認識されていることが多いです。看護師のバイトは時給が高めに設定されていますが、短期間限定の場合も多いため、長い目で見るとパートよりも給料が少なくなる傾向にあります。

しかし、夜勤バイトではかなり高額な時給が設定されていることも多いため、「バイトでも高い給料を得たい」と考えるのであれば夜勤バイトを選択してはいかがでしょうか。

勤務地別!給料ランキング

第一位 美容外科クリニック

美容外科クリニックは、「自由診療」となっており、施術費用もクリニックで決めることができます。施術に対しての評判がいいクリニックであれば高い金額を設定してもお客さんが来院するためクリニックの収益がアップし、看護師の給料にも反映されます。多くのクリニックでは、看護師の給料が月給30万円以上に設定されており、中にはインセンティブをもらうことのできるクリニックもあります。

しかし、誰でも美容外科クリニックで働くことができるわけではありません。手術室での勤務や看護師としての経験年数など、条件を満たしていなければ採用されない場合があります。また、過酷なノルマが課せられているクリニックもありますので、転職をするときは注意をしましょう。

第二位 大学病院

大学病院は、高い技術を必要とする手術や検査などを行う機会が多く、治療費が高くなりがちです。また、常にスタッフを安定して確保する必要もあるため、高めの給料設定をしている病院が多いです。

ほかにも、福利厚生が充実している場合が多いため、ボーナスや各種手当、退職金なども高くなる傾向にあります。しかし、常に重症の患者さんの受け入れがありますし、勉強会や研修の参加が義務付けられていることも多いため、なかなか気が休まらないと感じる人もいるでしょう。

第三位 精神科病院

精神科病院では、基本給や夜勤手当など一般的な給料のほかに、「危険手当」が付く場合が多いです。その分給料はアップしますが、幻覚や妄想で興奮状態になっている患者さんの対応をしなければならなりません。正確な状況判断が必要となりますので、患者さんとのコミュニケーションが好きな方や、精神的にタフな方は働きやすい職場ではないでしょうか。

第四位 重症心身障障害者施設

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